HR Interims-Management
für Unternehmen

Schnelle und wirksame Lösungen für Ihre Personalabteilung

Ich bin Carmen Goglin – leidenschaftliche Interims-Managerin. Als langjährige Personalerin mit Führungserfahrung unterstütze ich Sie bei der operativen und strategischen Personalarbeit. So können Sie kurzfristige Engpässe bewältigen, Zusatzprojekte erfolgreich stemmen und langfristig Prozesse optimieren.

Sie sind hier richtig, wenn Sie gerade vor diesen Herausforderungen stehen:

In Ihrer Personalabteilung gibt es Engpässe wegen Krankheit oder Kündigung?
Sie finden kein qualifiziertes Fachpersonal für unbesetzte Stellen?
Wichtige Aufgaben des operativen Tagesgeschäfts bleiben liegen?
Das vorhandene Personal stößt trotz Überstunden an seine Grenzen?
Fehler, Unzufriedenheit und Fluktuation nehmen immer weiter zu?
Ihre HR-Prozesse sind ineffizient und müssen optimiert werden?
Sie wünschen sich schnelle Unterstützung, die alle Fäden in der Hand hält?

Mein Angebot an Sie: HR Unterstützung auf Zeit – damit alles reibungslos weiterläuft

Als qualifizierte Interims Managerin mit mehr als 30 Jahren Erfahrung im Personalwesen springe ich kurzfristig ein, wenn Ihre Personalabteilung Unterstützung benötigt. Ich helfe Ihnen, akute Krisen zu meistern, Lücken zu schließen und Ihre Geschäftsprozesse langfristig zu verbessern. Vom operativen Kerngeschäft über die strategische Optimierung von HR-Abläufen bis hin zu HR Beratung sowie Coaching von Fach- und Führungskräften. Wir definieren gemeinsam, welcher und wie viel Einsatz nötig ist, um die Personalabteilung Ihres Unternehmens auf Erfolgskurs zu bringen und zu halten.

Ihre Vorteile durch externes Interims-Management

Aufgrund meiner langjährigen Erfahrung übernehme ich schnell und ohne lange Anlaufzeit die Verantwortung für ein Team und liefere zeitnah erste Ergebnisse. Liegen gebliebene, längst überfällige Administrationsaufgaben werden zügig und fehlerfrei erledigt.

Ihre Mitarbeiter werden entlastet und können wieder aufatmen. Sie können sich auf Ihre Kernkompetenzen konzentrieren und sich dabei auf eine gut funktionierende Personalabteilung verlassen.

Gemeinsam etablieren wir neue, stabile HR-Strukturen, die langfristig erfolgreich sind. Ich stehe Ihnen so lange zur Seite, bis ein geeigneter Nachfolger für die Position gefunden und eingearbeitet ist.

Konzentrieren Sie sich auf Ihr Kerngeschäft - Ich halte Ihnen den Rücken frei

Ich bin Carmen Goglin

● leidenschaftliche Personalerin
● krisenfeste Interims-Managerin
● führungserfahrene Problemlöserin
● umsetzungsstarke Macherin
● konfliktstarke Wirtschaftsmediatorin
● humorvolle Lachtrainerin

Das sagen meine zufriedenen Kunden

Le Creuset GmbH

„Die Zusammenarbeit mit Ihnen ist stets sehr angenehm und effizient. Wir können Sie jederzeit weiterempfehlen.“

– Rolf Bader, Geschäftsführer Le Creuset GmbH

FARO EUROPE

„Aufgrund ihrer sehr guten Affassungsgabe und ihres fundierten Personalfachwissens arbeitete Frau Goglin sich äußerst schnell in das komplexe Aufgabenfeld ein. Auch bei sehr komplizierten Fällen sowie unter Zeitdruck arbeitete sie sehr zuverlässig.“

– Norma Ably, Div.Vice President of HR FARO EUROPE

DIMEX GmbH

„Durch ihre sehr fundierten Kenntnisse im Personalwesen war Frau Goglin sofort in der Lage alle wichtigen Aufgaben im Personalbereich zu übernehmen, dadurch trug sie maßgeblich zum reibungslosen Ablauf der Personalarbeit in unserer Firma bei.“

– Sven Göbel, Geschäftsführer DIMEX GmbH

Sie brauchen jemanden, der einen klaren Blick auf die Dinge hat und anpackt, wo es wirklich notwendig ist?

Eine gut funktionierende Personalverwaltung ist das pulsierende Herz, das Ihre Organisation am Leben hält. Sie pumpt den Rhythmus des Arbeitslebens und sorgt für die Resilienz Ihres Unternehmens.

Dann nehmen Sie jetzt Kontakt zu mir auf.

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